CORSI GRATUITI PER OCCUPATI, LIBERI PROFESSIONISTI
“L3-MIND THE GAP! Percorsi di Reskilling e Lifelong Learning”
Cod. progetto 3697-0001-1243-2021 – Approvato con DDR n. 148 del 15/02/2022
DGR n. 1243 del 14/09/2021 – Progetto a valere sul Fondo per lo Sviluppo e la Coesione 2014-2020, in continuità con il POR FSE 2014-2020 –
Asse 1 Occupabilità. - “DI MANO IN MANO - Interventi di Age and
Diversity Management per le persone e le organizzazioni”
Il progetto "MIND THE GAP! Percorsi di Reskilling e Lifelong Learning" intende rispondere all'esigenza sempre più evidente di politiche e pratiche di Age Management dovute al cambiamento del mercato del lavoro sempre più globalizzato, alle inarrestabili e repentine innovazioni e trasformazioni tecnologiche e digitali, all'invecchiamento della popolazione media in generale, che porta a prolungare la vita professionale del lavoratore all'interno dell'azienda.
Progetto chiuso in data 18/05/2023
I PERCORSI PREVISTI
Il Cloud per l’archiviazione e gestione dei dati aziendali - 20 ore - 6 partecipanti - n. 2 edizioni - POSTI ESAURITI
Social Media Marketing - 36 ore - POSTI ESAURITI
Excel Professional - 40 ore - 6 partecipanti - POSTI ESAURITI
Business English from Improvers - 40 ore - 8 partecipanti - POSTI ESAURITI
English for Global Companies - 40 ore - POSTI ESAURITI
Talent Lab – Coaching di gruppo - 16 ore - 10 partecipanti - n. 2 edizioni
ISCRIZIONI CHIUSE
I partecipanti potranno scegliere di aderire ad uno o più dei seguenti percorsi che si terranno sia in presenza sia online per un massimo del 40% del monte ore previsto
Qui sotto trovi la locandina del bando con tutte le info ed i requisiti e la domanda di partecipazione
